Dbáme na spokojenost našich zaměstnanců

Dbáme na spokojenost našich zaměstnanců
Datum: 24.02.2023

PŮL ŽIVOTA V JEDNÉ FIRMĚ?  U GENICZECH-M NIC ZVLÁŠTNÍHO!

Péče o zaměstnance jako o rodinné příslušníky. Tímto heslem se zlínská strojírenská společnost GENICZECH-M řídí již 30 let. A zdá se, že to nese své ovoce. Celá řada zaměstnanců zde pracuje více než 10 nebo i 20 let, čehož si vedení společnosti nesmírně váží.

Příkladem může být Miroslav Zatloukal, vedoucí programátorského týmu, který ve firmě GENICZECH-M strávil již téměř polovinu svého života. V rozhovoru nám prozradil, co ho ve společnosti, zabývající se zakázkovou výrobou obráběných dílů a montáží, drží tak dlouho.

Jaké byly Vaše začátky ve společnosti?

Má první pracovní zkušenost byla již během studia na Integrované střední škole technické ve Zlíně (dnes SPŠP Zlín), kdy jsem zde absolvoval svou praxi. K mému překvapení jsem se mohl po zaškolení rovnou podílet na zpracování reálných zakázek. Když mi byla po maturitě nabídnuta pracovní smlouva, moc rád jsem nastoupil na pozici obsluha 3osého CNC frézovacího centra. Po zdokonalení jsem se přesunul na obsluhu 5osých strojů a začal jsem obrábět složitější dílce.

Během jednoho roku jste se vypracoval na vedoucího týmu programátorů. Jak svůj kariérní růst hodnotíte?

V mém růstu hrálo roli hned několik faktorů. Zejména mi v mé programátorské činnosti výrazně pomohla zkušenost s manuální obsluhou jednotlivých strojů. Velkou měrou přispěla také má touha po neustálém zlepšování a zefektivňování výrobních procesů, stejně tak mých znalostí a dovedností. Díky tomu, že firma investuje nemalé prostředky nejen do inovací, na nákup nejmodernějších obráběcích strojů, ale také do vzdělávání svých zaměstnanců, účastnil jsem se a i nadále účastním řady domácích i zahraničních vzdělávacích akcí.

Společnost GENICZECH-M podporuje také mladé strojaře. Jak mohou studenti s firmou spolupracovat?

Studentům strojírenských oborů nabízíme odborné praxe či pracovní stáže. Těm šikovným poskytujeme prospěchová stipendia. Zájemci si u nás mohou slušně přivydělat formou brigád. Se studenty vysokých škol spolupracujeme na jejich bakalářských či diplomových pracích.

Jaká máte volná pracovní místa?

Tak jako jiné strojírenské firmy, i my se potýkáme s nedostatkem pracovních sil v dělnických profesích. Neustále hledáme zkušené pracovníky na obsluhu 5osých CNC obráběcích center a také zájemce i bez zkušeností na obsluhu 3osých CNC frézovacích strojů.

Co byste zájemcům o práci ve firmě GENICZECH-M vzkázal?

Pokud jsi technický typ a chceš pracovat pro úspěšnou zlínskou strojírenskou firmu, jež dodává své obráběné díly do celého světa, přidej se k nám a zažij naši přátelskou pracovní atmosféru. Uplatnění zde najde opravdu každý. Jak vyučený strojař, tak člověk, který je tímto oborem nepolíbený. Všechny maximálně podpoříme a naučíme, co bude třeba. Stejně jako například mou kolegyni Magdu, která k nám přišla coby vyučená kosmetička bez jakýchkoliv zkušeností ze světa obrábění, a nyní patří k našim významným oporám ve frézování na 3osém CNC stroji.

Jaké firemní benefity společnost nabízí?

Benefitů je celá řada – např. příspěvek 500 Kč na životní nebo penzijní pojištění, 1 000 Kč na dětský tábor pro každé dítě, stravenky v hodnotě 180 Kč. V souvislosti se zvýšením cen energií a potravin letos dostane každý zaměstnanec mimořádný příspěvek 6 000 Kč. Dostáváme také různé druhy odměn a prémií za pracovní výkony, což se hodí třeba na Vánoce nebo na dovolenou. Individuálně firma přispívá darem na sportovní či kulturní aktivity. Máme 4 dny placeného volna navíc, tzv. sick days. Během roku pořádá firma několik teambuildingových akcí a celofiremních setkání. Já osobně mám rád akce jako motokáry, paintball, ping pong, bowling nebo společný cyklovýlet.

Tento rok slaví společnost 30 let od svého založení. Jak hodnotíte vývoj firmy?

Za dobu, co zde pracuji, udělala společnost ohromný krok vpřed. Následuje vývoj ve světě technologií, nejmodernějšího obrábění, aktuálně podpořený celofiremní digitalizací. Má vybudované dobré vztahy u svých stabilních zákazníků, což nám dává jistotu budoucích zakázek navzdory nejisté době.

Jaký je důvod, že jste setrval ve společnosti GENICZECH-M již tolik let?

Mnohokrát jsem se s touto otázkou setkal. Odpověď je však jednoduchá – je to spokojenost. Již sedmnáct let ve společnosti GENICZECH-M vytvářím nové technologie, zdolávám nové výzvy, vymýšlím nové způsoby upnutí a nové možnosti obrábění, stále je zde něco nového, nečekaného – a to mě opravdu baví. Navíc zde oceňuji velice přátelské a týmové prostředí.

 

Článek dostupný také na portálu iDNES.

Těmito tlačítky podpoříte a doporučíte naše stránky ostatním uživatelům internetu. Děkujeme.

Vyhledávání na stránkách
Stiskni pro hledání

Firemní prezentace

Shlédněte firemní videoprezentaci.
Firemní prezentace

Nábor nových zaměstnanců Nábor nových zaměstnanců

V dnešní době není jednoduché najít spolehlivé pracovníky - své by vám o tom mohly vyprávět snad všechny strojírenské firmy. Proto jsme nadšeni, že se nám podařilo během velmi krátké doby sehnat hned 6 nových spolupracovníků! Už od rána se vzájemně seznamujeme. Noví zaměstnanci poznávají naši firmu, své nové kolegy, nechybělo úvodní školení o chodu naší společnosti, o výrobním procesu, prohlídka výroby a školení BOZP a Požární ochrany. Všem novým kolegům přejeme, aby se jim u nás líbilo a těšíme se na společné zážitky! Pokud by ses i Ty chtěl přidat do našeho týmu, máš rád technologie, pivo a uvítáš pohodový a podporující kolektiv, neváhej nám napsat na kariera@geniczech.cz. Aktuálně hledáme ještě jednoho zkušeného pracovníka na obsluhu 5osého CNC stroje!

STROJÍRENSKÁ OSVĚTA MEZI ŽÁKY ZŠ STROJÍRENSKÁ OSVĚTA MEZI ŽÁKY ZŠ

Již tradičně proběhl projekt s názvem Technický jarmark, který pořádá Krajská hospodářská komora Zlínského kraje pro žáky základních škol ve spolupráci s úspěšnými firmami zlínského regionu. A my jsem moc rádi, že jsme mohli být opět u toho! Žáky jsme u nás s radostí přivítali a přiblížili jim, co obnáší práce ve strojírenství. Žáky jsme provedli po výrobě, představili jsme jim proces obrábění. Mohli si potěžkat různé druhy materiálů a zjistit, že ne vždy je největší kus také tím nejtěžším. Zároveň dali hlavy dohromady a poskládali naše jedinečné puzzle. Všem žákům přejeme, ať si vyberou ten správný obor pro své budoucí směřování a třeba se s některými z nich za pár let uvidíme!

VÝHRA NOVÝ iPhone MÁ SVÉHO MAJITELE! VÝHRA NOVÝ iPhone MÁ SVÉHO MAJITELE!

Na našem stánku GENICZECH na Majálesu UTB ve Zlíně bylo 5.5.2023 živo! Nejen zlínští studenti mohli zažít adrenalin při řízení formule 1 přímo na slavné trati Monza v Itálii! Karel Kratochvíl z Fakulty aplikované informatiky zajel na závodnímu simulátoru s virtuální realitou super rychlou jízdu a tím vyhrál v naší soutěži o nejrychlejšího jezdce! A odměna byla víc než úžasná! Dnes jsme mu u nás ve firmě slavnostně předali nový iPhone 12! Věříme, že mu bude dobře sloužit a poskytne mu nejméně tolik zábavy a adrenalinu jako zažil při řízení formule 1!

Zážitkové strojírenství Zážitkové strojírenství

U nás ve firmě máme rádi nové, moderní stroje a technologie. Proto také neustále inovujeme náš stojní park. Co máme však také rádi jsou super zážitky, které si společně dopřáváme. Za první čtvrtletí jsme zvládli vařit u profesionálního kuchaře, střílet na střelnici i jezdit na závodním simulátoru, který byl součástí našeho stánku na Majálesu UTB ve Zlíně! Po práci tak máme mnoho příležitostí vyvětrat hlavu, odreagovat se, naučit se něčemu novému nebo zažít pořádný adrenalin a pak posedět třeba u dobrého piva! Pokud se chceš k našemu zážitkovému strojírenství také přidat, mrkni na volná místa v naší kariéře nebo rovnou napiš na email: kariera@geniczech.cz. Budeme se těšit, kdo nám přibude do skvělé party!

Přejít na archiv novinek